Savunma istenen işçi savunma vermezse ne olur? Zira çalışana bildirim yapılmış ve kendisini savunması için makul bir süre tanınmıştır. Ancak çalışan yine de savunma yazmazsa bu durum işten çıkarılmaya engel teşkil etmez, zira çalışanın savunmasının alınmadığı varsayılamaz. Memur savunma vermezse ne olur? Bir memura disiplin cezası verilebilmesi için memura en az 7 gün savunma hakkı tanınması gerekmektedir. Savunma hakkı tanınmadan disiplin cezası verilirse verilen ceza hukuka aykırı olup bu disiplin cezalarının iptali için idare mahkemelerine başvurulması mümkündür. Savunmayla işten çıkarılır mı? Hukuk Dairesi’nin bu konudaki kararında; “Fesih ile birlikte veya fesih sonrasında savunma talebinde bulunulması feshi geçersiz kılar. Aynı şekilde…
Yorum Bırak